9.1.2024

Miksi hoitajat vaihtavat alaa – palkka ei ole ainoa syy

Kevan tuoreen ennusteen mukaan hyvinvointialuilta jää seuraavan kymmenen vuoden aikana eläkkeelle noin joka kolmas työntekijä. Lukumääräisesti eniten eläköityvät lähi- ja sairaanhoitajat. Eläköitymisen lisäksi hoitoalan työvoimapulaa vaikeuttavat hoitajien alanvaihtoaikeet. Hoitoalan haasteiksi on julkisessa keskustelussa tunnistettu: henkilökunnan vähyydestä johtuva kiire, henkinen ja fyysinen kuormitus, johtamisen ongelmat, työpaikkojen sisäiset ristiriidat ja palkka. Samoista syistä myös tutkimuksen mukaan hoitajat […]

17.1.2023

Omaishoito – ratkaisu ikääntyneiden hoitovajeeseen vai vastuun palautus perheille

Kansalaisten vastuun kasvattaminen läheistensä hoivaajina on julkilausuttu tavoite. Tämä näkyy esimerkiksi vanhuspoliittisissa asiakirjateksteissä. Niissä läheisten tuottamasta hoivasta rakennetaan ensisijaista vaihtoehtoa. Julkisen sektorin tuottama hoiva määritellään vasta toissijaiseksi keinoksi. Omaishoitosopimuksen voi nähdä joko välineenä sovittaa yhteen aiemmin kunnan, nyt hyvinvointialueen ja kansalaisen välisiä toiveita ja tarpeita. Vaihtoehtoisesti sitä voi pitää keinona siirtää aiemmin kunnalle kuulunut hoivavastuu […]

14.6.2022

Kuntien ja uusien hyvinvointialueiden yhteistyö

Sosiaali- ja terveydenhuollon uudistusta on tavalla tai toisella tehty jo pitkään, mutta vuoden 2023 alussa palveluiden järjestämismalli muuttuu. Kuntien järjestämisvastuu sosiaali- ja terveyspalveluista siirtyy itsehallinnollisille hyvinvointialueille. Kuntien rooli ja vastuu säilyvät kuitenkin pitkälti ennallaan hyvinvoinnin ja terveyden edistämisessä.  Kuntien tulee uuden lain myötä ottaa päätöksenteossaan huomioon päätösten arvioidut vaikutukset ihmisten hyvinvointiin ja terveyteen väestöryhmittäin. Yksi […]