27.10.2021

Digitalisaatio, robotiikka ja työn muutos

Työtä voidaan tehostaa siirtämällä rutiininomaisia työvaiheita roboteille. Työn katoamista ei tarvitse pelätä. Digitalisaatiolla tehokkuutta työhön ja osaamisen kehittämiseen Digitalisaatio, robotiikka ja uusi teknologia ovat tärkeitä toimintojen tehokkuuden ja tuottavuuden lisäämisessä. Työtä voidaan tehostaa siirtämällä rutiininomaisia työvaiheita roboteille. Työn katoamista ei tarvitse pelätä, koska osassa tehtävistä ihmisellä on suhteellinen etu koneisiin nähden. Jos teknologia pystyy tulevaisuudessa […]

25.10.2021

Scotland’s Demographic Strategy

Does Scotland’s Demographic Strategy resemble smart shrinking in Finland? Like in Finland, remote ares in Scotland are sparsely populated. Outside the Nordic area Scotland is arguably the most comparable country in Europe to Finland in terms of its size, geography, and demographic challenges. Like Finland, it has about five and a half million people, mostly […]

13.10.2021

Koronapandemian vaikutukset työhön

Koronapandemia on vaikuttanut työhön ja osaamisen kehittämiseen monin tavoin. Ei ole yllättävää, että koronapandemia on muuttanut työn tekemistä, sillä suuri osa työntekijöistä on siirtynyt etätyöhön ja oletettavasti jatkaa työtään monipaikkaisesti pandemian jälkeenkin. Koronapandemian vaikutukset työhön vaihtelevat, koska on olemassa paljon erilaisia työtehtäviä. Kaikille etätyö ei ole ollut mahdollista. Tutkimuksemme antaa uutta näyttöä siitä, että pandemialla […]