Itä-Suomen yliopistossa käynnistynyt jatkuvaan oppimiseen keskittyvän tutkimusryhmän toiminta
Tehostuvan työelämän ei-toivottuja seurauksia voidaan työpaikoilla torjua jatkuvaa oppimista tukemalla Jatkuvan oppimisen tukeminen on välttämätöntä tehostuvan työelämän arjessa, ja keskustelu tukemisen merkityksestä työelämässä onkin lisääntynyt viime vuosina sekä Suomessa että kansainvälisesti. Jatkuva oppiminen on avainasemassa yksilöiden osaamisessa ja urakehityksessä, mutta myös organisaatioiden uudistumisessa, innovaatioissa ja osaavan työvoiman sitouttamisessa. Itä-Suomen yliopistossa on aloittanut jatkuvaan työssä oppimiseen […]
Tervetuloa jatkoille!
Jatkoilla -blogissa syvennytään JATKOT (Jatkuva oppiminen työelämässä) -tutkimusryhmän tutkimusaiheisiin – työssä oppimisen, luovuuden ja hyvinvoinnin kiehtoviin ilmiöihin. Päivitämme ryhmän kuulumisia, jaamme osatutkimusten tuloksia sekä kurkistamme tutkijoiden arkeen. Blogi sukeltaa työelämä- ja aikuiskasvatustieteellisen tutkimuksen maailmaan: Miten työssä oppiminen ilmenee eri organisaatioissa? Millainen rooli luovuudella on työympäristöjen kehittämisessä? Miten hyvinvointi vaikuttaa työsuoritukseen ja organisaatioiden menestykseen? Millaisia menetelmillä […]