{"id":3108,"date":"2025-01-29T12:15:11","date_gmt":"2025-01-29T10:15:11","guid":{"rendered":"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/?p=3108"},"modified":"2025-01-29T12:15:11","modified_gmt":"2025-01-29T10:15:11","slug":"sairaanhoitajat-ammattilaisia-vai-kasipareja","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/2025\/01\/29\/sairaanhoitajat-ammattilaisia-vai-kasipareja\/","title":{"rendered":"Sairaanhoitajat: ammattilaisia vai k\u00e4sipareja?"},"content":{"rendered":"\n

Sairaanhoitajat j\u00e4tt\u00e4v\u00e4t hoitoalan, koska heill\u00e4 on heikot vaikutusmahdollisuudet ty\u00f6h\u00f6ns\u00e4 ja sen kehitt\u00e4miseen. Ty\u00f6skentely ammatillisen identiteetin vastaisesti ajaa heit\u00e4 pois alalta. Tutkijat Marjo Ring, Teija Makkonen, Minna Kaarakainen ja Antti Maunu korostavat blogikirjoituksessaan, ett\u00e4 hoitoalan pitovoiman parantamiseksi tarvitaan hoitajien ammatillisen toimijuuden tunnustamista, dialogista johtamista ja organisaatioiden rakenteellista kehitt\u00e4mist\u00e4.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

\"Hoitaja<\/a><\/figure>\n\n\n\n

Miten parantaa hoitoalan pitovoimaa?<\/p>\n\n\n\n

Hoitoalalla on ty\u00f6ntekij\u00e4pula ja esimerkiksi ik\u00e4\u00e4ntyneiden palveluissa ty\u00f6skentelevist\u00e4 suomalaisista hoitajista l\u00e4hes 40 % suunnittelee alanvaihtoa. Samaan aikaan julkista ja tieteellist\u00e4 keskustelua k\u00e4yd\u00e4\u00e4n alan ep\u00e4kohdista, kuten hoitajien palkkauksesta, ty\u00f6oloista ja ty\u00f6n arvostuksesta. Alan pitovoimaa halutaan parantaa ja alalle toivotaan uusia ty\u00f6ntekij\u00f6it\u00e4. Siksi sairaanhoitajien ammatillista toimijuutta on vahvistettava.<\/p>\n\n\n\n

Sairaanhoitajat kokevat pettymyst\u00e4 ja arvottomuutta, koska heid\u00e4n osaamistaan ei huomioida riitt\u00e4v\u00e4sti sosiaali- ja terveysalan organisaatioissa, vaikka ty\u00f6 on vaativaa ja edellytt\u00e4\u00e4 laajaa osaamista. Sairaanhoitajat eiv\u00e4t pysty vaikuttamaan ty\u00f6h\u00f6ns\u00e4 liittyviin p\u00e4\u00e4t\u00f6ksiin, ty\u00f6n kehitt\u00e4miseen tai organisaation uudistamiseen. Sairaanhoitajille siirret\u00e4\u00e4n muiden ammattiryhmien, kuten l\u00e4hihoitajien tai l\u00e4\u00e4k\u00e4reiden, ty\u00f6teht\u00e4vi\u00e4 ja vastuita, tai heit\u00e4 siirrell\u00e4\u00e4n ”k\u00e4sipareina” yksik\u00f6st\u00e4 toiseen paikkaamaan henkil\u00f6st\u00f6puutteita ilman mahdollisuutta vaikuttaa asiaan.<\/p>\n\n\n\n

My\u00f6s urakehitysmahdollisuuksien puute ajaa heit\u00e4 pois hoitoalalta, sill\u00e4 lis\u00e4opiskelu, osaamisen kehitt\u00e4minen ja p\u00e4tev\u00f6ityminen eiv\u00e4t tuota henkil\u00f6kohtaista hy\u00f6ty\u00e4, kuten parempaa palkkaa tai asemaa organisaatiossa.<\/p>\n\n\n\n

Hallinnan menetyksen tunne<\/h2>\n\n\n\n

Sairaanhoitajat kokevat hallinnan menetyksen tunnetta, kun ammatillinen autonomia v\u00e4henee ja potilaiden hoitoa standardoidaan ja virtaviivaistetaan organisaatioiden taholta.<\/p>\n\n\n\n

Sairaanhoitajat kuvaavat ty\u00f6t\u00e4\u00e4n liukuhihnamaiseksi, jossa ohjeiden noudattaminen ohittaa potilaiden yksil\u00f6lliset tarpeet. T\u00e4m\u00e4 heikent\u00e4\u00e4 heid\u00e4n mahdollisuuksiaan tehd\u00e4 itsen\u00e4isi\u00e4 p\u00e4\u00e4t\u00f6ksi\u00e4, jotka kunnioittavat sek\u00e4 omaa ty\u00f6t\u00e4 ett\u00e4 potilaan yksil\u00f6llisyytt\u00e4, ja hy\u00f6dynt\u00e4\u00e4 osaamistaan ja persoonaansa.<\/p>\n\n\n\n

Ty\u00f6n hallittavuutta heikent\u00e4v\u00e4t my\u00f6s riitt\u00e4m\u00e4tt\u00f6m\u00e4t palautumismahdollisuudet kiireisest\u00e4 ja kuormittavasta vuoroty\u00f6st\u00e4. Lis\u00e4ksi t\u00e4rke\u00e4t sosiaaliset suhteet ty\u00f6n ulkopuolella k\u00e4rsiv\u00e4t vuoroty\u00f6n takia.<\/p>\n\n\n\n

Ammatillisen identiteetin ristiriidat<\/h2>\n\n\n\n

Sairaanhoitajat kokevat ristiriitoja ammatillisen identiteetin ja organisaatioiden odotusten v\u00e4lill\u00e4. Oletukset, ett\u00e4 sairaanhoitajat kest\u00e4v\u00e4t raskasta psyykkist\u00e4 ja fyysist\u00e4 kuormitusta, voivat olla t\u00e4ysin vastakkaisia heid\u00e4n henkil\u00f6kohtaisille ominaisuuksilleen ja syilleen hakeutua alalle. Jos ammatillinen identiteetti koetaan riitt\u00e4m\u00e4tt\u00f6m\u00e4ksi tai v\u00e4\u00e4r\u00e4nlaiseksi suhteessa ulkoa tuleviin odotuksiin, hoitoalan j\u00e4tt\u00e4minen voi olla ainoa vaihtoehto.<\/p>\n\n\n\n

Miten parantaa hoitoalan pitovoimaa?<\/strong><\/p>\n\n\n\n

    \n
  1. Ammatillisen toimijuuden ja identiteetin vahvistaminen: On t\u00e4rke\u00e4\u00e4 tunnistaa, tunnustaa ja tukea sairaanhoitajien ammatillista osaamista ja yksil\u00f6llisyytt\u00e4. T\u00e4m\u00e4 lis\u00e4\u00e4 hoitoalan pito- ja vetovoimaa. Palkkauksen parantaminen on yksi tapa mutta ei ainoa. Arvostusta voidaan osoittaa my\u00f6s muutoin.<\/li>\n\n\n\n
  2. Ammatillista toimijuutta tukevat ty\u00f6ymp\u00e4rist\u00f6t: Tarjoamalla sairaanhoitajille riitt\u00e4v\u00e4sti harkinta- ja p\u00e4\u00e4t\u00f6svaltaa sek\u00e4 autonomiaa voidaan tukea heid\u00e4n ammatillista toimijuuttaan. T\u00e4m\u00e4 edellytt\u00e4\u00e4 ty\u00f6yhteis\u00f6n sis\u00e4ist\u00e4 sosiaalista tukea, yhteist\u00e4 kielt\u00e4, monialaisen yhteisty\u00f6n arvostamista sek\u00e4 esihenkil\u00f6iden l\u00e4sn\u00e4oloa ja kannustavaa vuorovaikutusta.<\/li>\n\n\n\n
  3. Rakenteellinen kehitt\u00e4minen: Organisaatioiden toimintaj\u00e4rjestyksiin, asenteisiin ja resursseihin on kiinnitett\u00e4v\u00e4 huomiota. Hoitajia tulee kohdella itsen\u00e4isin\u00e4 ammatillisina toimijoina, ei kasvottomina ”k\u00e4sipareina” tai ”hoitokoneiston” osina. Kunnioittava vuorovaikutus ja keskusteluyhteys ovat avainasemassa.<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n

    N\u00e4ill\u00e4 toimenpiteill\u00e4 voidaan parantaa hoitoalan pitovoimaa ja houkutella uusia ty\u00f6ntekij\u00f6it\u00e4 alalle. Yhteiskunnan muutostekij\u00e4t ja kilpailu niukkenevista resursseista ovat kaikkien tietoisuudessa, ja nyt tuleekin kiinnitt\u00e4\u00e4 huomiota siihen, miten n\u00e4ihin voidaan vastata uudella tavalla ja innostamaan hoitajia tulemaan ja pysym\u00e4\u00e4n alalla.<\/p>\n\n\n\n

    Sosiaali- ja terveydenhuolto \u2013 hoitoty\u00f6 mukaan lukien \u2013 tulevat olemaan kunta- ja aluevaalien keskusteluissa mukana. N\u00e4ihin olisi t\u00e4rke\u00e4\u00e4 saada mukaan hoitoty\u00f6t\u00e4 tekev\u00e4t entist\u00e4 tiiviimmin.<\/p>\n\n\n\n

    Kirjoittajat<\/h2>\n\n\n\n

    Marjo Ring on yliopistotutkija It\u00e4-Suomen yliopistossa.<\/p>\n\n\n\n

    Teija Makkonen on tutkijatohtori It\u00e4-Suomen yliopistossa ja ty\u00f6skentelee SISU-konsortiossa.<\/p>\n\n\n\n

    Minna Kaarakainen on sosiaali- ja terveyspolitiikan dosentti Helsingin yliopistossa ja ty\u00f6skentelee Savonia-ammattikorkeakoulussa.<\/p>\n\n\n\n

    Antti Maunu on sosiologian dosentti Turun yliopistossa ja ty\u00f6skentelee Helsingin yliopistossa.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

    Sairaanhoitajat j\u00e4tt\u00e4v\u00e4t hoitoalan, koska heill\u00e4 on heikot vaikutusmahdollisuudet ty\u00f6h\u00f6ns\u00e4 ja sen kehitt\u00e4miseen. Ty\u00f6skentely ammatillisen identiteetin vastaisesti ajaa heit\u00e4 pois alalta. Tutkijat Marjo Ring, Teija Makkonen, Minna Kaarakainen ja Antti Maunu korostavat blogikirjoituksessaan, ett\u00e4 hoitoalan pitovoiman parantamiseksi tarvitaan hoitajien ammatillisen toimijuuden tunnustamista, dialogista johtamista ja organisaatioiden rakenteellista kehitt\u00e4mist\u00e4. Miten parantaa hoitoalan pitovoimaa? Hoitoalalla on ty\u00f6ntekij\u00e4pula ja […]<\/p>\n","protected":false},"author":192,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[1207,1084,1638],"tags":[1640,1639,1582],"class_list":["post-3108","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-marjo-ring","category-minna-kaarakainen","category-teija-makkonen","tag-hoitoala","tag-sairaanhoitajat","tag-sosiaali-ja-terveyspalvelut"],"acf":[],"yoast_head":"\nSairaanhoitajat: ammattilaisia vai k\u00e4sipareja? - Puheenvuoroja<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/2025\/01\/29\/sairaanhoitajat-ammattilaisia-vai-kasipareja\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fi_FI\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Sairaanhoitajat: ammattilaisia vai k\u00e4sipareja? - Puheenvuoroja\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Sairaanhoitajat j\u00e4tt\u00e4v\u00e4t hoitoalan, koska heill\u00e4 on heikot vaikutusmahdollisuudet ty\u00f6h\u00f6ns\u00e4 ja sen kehitt\u00e4miseen. Ty\u00f6skentely ammatillisen identiteetin vastaisesti ajaa heit\u00e4 pois alalta. Tutkijat Marjo Ring, Teija Makkonen, Minna Kaarakainen ja Antti Maunu korostavat blogikirjoituksessaan, ett\u00e4 hoitoalan pitovoiman parantamiseksi tarvitaan hoitajien ammatillisen toimijuuden tunnustamista, dialogista johtamista ja organisaatioiden rakenteellista kehitt\u00e4mist\u00e4. Miten parantaa hoitoalan pitovoimaa? Hoitoalalla on ty\u00f6ntekij\u00e4pula ja […]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/2025\/01\/29\/sairaanhoitajat-ammattilaisia-vai-kasipareja\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Puheenvuoroja\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2025-01-29T10:15:11+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/wp-content\/uploads\/sites\/6\/2025\/01\/Taydennyskoulutus_Mostphotos_sosiaali-ja-terveysala.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"2000\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"1333\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Viestint\u00e4\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Kirjoittanut\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Viestint\u00e4\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Arvioitu lukuaika\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"4 minuuttia\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/2025\/01\/29\/sairaanhoitajat-ammattilaisia-vai-kasipareja\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/2025\/01\/29\/sairaanhoitajat-ammattilaisia-vai-kasipareja\/\"},\"author\":{\"name\":\"Viestint\u00e4\",\"@id\":\"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/#\/schema\/person\/e561f7cf950913045543e3bbd3efa957\"},\"headline\":\"Sairaanhoitajat: ammattilaisia vai k\u00e4sipareja?\",\"datePublished\":\"2025-01-29T10:15:11+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/2025\/01\/29\/sairaanhoitajat-ammattilaisia-vai-kasipareja\/\"},\"wordCount\":632,\"commentCount\":0,\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/2025\/01\/29\/sairaanhoitajat-ammattilaisia-vai-kasipareja\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/wp-content\/uploads\/sites\/6\/2025\/01\/Taydennyskoulutus_Mostphotos_sosiaali-ja-terveysala-1024x682.jpg\",\"keywords\":[\"hoitoala\",\"sairaanhoitajat\",\"sosiaali- ja terveyspalvelut\"],\"articleSection\":[\"Marjo Ring\",\"Minna Kaarakainen\",\"Teija Makkonen\"],\"inLanguage\":\"fi\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"CommentAction\",\"name\":\"Comment\",\"target\":[\"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/2025\/01\/29\/sairaanhoitajat-ammattilaisia-vai-kasipareja\/#respond\"]}]},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/2025\/01\/29\/sairaanhoitajat-ammattilaisia-vai-kasipareja\/\",\"url\":\"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/2025\/01\/29\/sairaanhoitajat-ammattilaisia-vai-kasipareja\/\",\"name\":\"Sairaanhoitajat: ammattilaisia vai k\u00e4sipareja? - Puheenvuoroja\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/2025\/01\/29\/sairaanhoitajat-ammattilaisia-vai-kasipareja\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/2025\/01\/29\/sairaanhoitajat-ammattilaisia-vai-kasipareja\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/wp-content\/uploads\/sites\/6\/2025\/01\/Taydennyskoulutus_Mostphotos_sosiaali-ja-terveysala-1024x682.jpg\",\"datePublished\":\"2025-01-29T10:15:11+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/#\/schema\/person\/e561f7cf950913045543e3bbd3efa957\"},\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/2025\/01\/29\/sairaanhoitajat-ammattilaisia-vai-kasipareja\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"fi\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/2025\/01\/29\/sairaanhoitajat-ammattilaisia-vai-kasipareja\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fi\",\"@id\":\"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/2025\/01\/29\/sairaanhoitajat-ammattilaisia-vai-kasipareja\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/wp-content\/uploads\/sites\/6\/2025\/01\/Taydennyskoulutus_Mostphotos_sosiaali-ja-terveysala.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/wp-content\/uploads\/sites\/6\/2025\/01\/Taydennyskoulutus_Mostphotos_sosiaali-ja-terveysala.jpg\",\"width\":2000,\"height\":1333,\"caption\":\"Hoitaja pit\u00e4\u00e4 k\u00e4dest\u00e4 ik\u00e4\u00e4ntyv\u00e4\u00e4 ihmist\u00e4.\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/2025\/01\/29\/sairaanhoitajat-ammattilaisia-vai-kasipareja\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Sairaanhoitajat: ammattilaisia vai k\u00e4sipareja?\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/#website\",\"url\":\"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/\",\"name\":\"Puheenvuoroja\",\"description\":\"\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"fi\"},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/#\/schema\/person\/e561f7cf950913045543e3bbd3efa957\",\"name\":\"Viestint\u00e4\",\"url\":\"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/author\/ristol\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Sairaanhoitajat: ammattilaisia vai k\u00e4sipareja? - Puheenvuoroja","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/2025\/01\/29\/sairaanhoitajat-ammattilaisia-vai-kasipareja\/","og_locale":"fi_FI","og_type":"article","og_title":"Sairaanhoitajat: ammattilaisia vai k\u00e4sipareja? - Puheenvuoroja","og_description":"Sairaanhoitajat j\u00e4tt\u00e4v\u00e4t hoitoalan, koska heill\u00e4 on heikot vaikutusmahdollisuudet ty\u00f6h\u00f6ns\u00e4 ja sen kehitt\u00e4miseen. Ty\u00f6skentely ammatillisen identiteetin vastaisesti ajaa heit\u00e4 pois alalta. Tutkijat Marjo Ring, Teija Makkonen, Minna Kaarakainen ja Antti Maunu korostavat blogikirjoituksessaan, ett\u00e4 hoitoalan pitovoiman parantamiseksi tarvitaan hoitajien ammatillisen toimijuuden tunnustamista, dialogista johtamista ja organisaatioiden rakenteellista kehitt\u00e4mist\u00e4. Miten parantaa hoitoalan pitovoimaa? Hoitoalalla on ty\u00f6ntekij\u00e4pula ja […]","og_url":"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/2025\/01\/29\/sairaanhoitajat-ammattilaisia-vai-kasipareja\/","og_site_name":"Puheenvuoroja","article_published_time":"2025-01-29T10:15:11+00:00","og_image":[{"width":2000,"height":1333,"url":"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/wp-content\/uploads\/sites\/6\/2025\/01\/Taydennyskoulutus_Mostphotos_sosiaali-ja-terveysala.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"Viestint\u00e4","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Kirjoittanut":"Viestint\u00e4","Arvioitu lukuaika":"4 minuuttia"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/2025\/01\/29\/sairaanhoitajat-ammattilaisia-vai-kasipareja\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/2025\/01\/29\/sairaanhoitajat-ammattilaisia-vai-kasipareja\/"},"author":{"name":"Viestint\u00e4","@id":"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/#\/schema\/person\/e561f7cf950913045543e3bbd3efa957"},"headline":"Sairaanhoitajat: ammattilaisia vai k\u00e4sipareja?","datePublished":"2025-01-29T10:15:11+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/2025\/01\/29\/sairaanhoitajat-ammattilaisia-vai-kasipareja\/"},"wordCount":632,"commentCount":0,"image":{"@id":"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/2025\/01\/29\/sairaanhoitajat-ammattilaisia-vai-kasipareja\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/wp-content\/uploads\/sites\/6\/2025\/01\/Taydennyskoulutus_Mostphotos_sosiaali-ja-terveysala-1024x682.jpg","keywords":["hoitoala","sairaanhoitajat","sosiaali- ja terveyspalvelut"],"articleSection":["Marjo Ring","Minna Kaarakainen","Teija Makkonen"],"inLanguage":"fi","potentialAction":[{"@type":"CommentAction","name":"Comment","target":["https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/2025\/01\/29\/sairaanhoitajat-ammattilaisia-vai-kasipareja\/#respond"]}]},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/2025\/01\/29\/sairaanhoitajat-ammattilaisia-vai-kasipareja\/","url":"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/2025\/01\/29\/sairaanhoitajat-ammattilaisia-vai-kasipareja\/","name":"Sairaanhoitajat: ammattilaisia vai k\u00e4sipareja? - Puheenvuoroja","isPartOf":{"@id":"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/2025\/01\/29\/sairaanhoitajat-ammattilaisia-vai-kasipareja\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/2025\/01\/29\/sairaanhoitajat-ammattilaisia-vai-kasipareja\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/wp-content\/uploads\/sites\/6\/2025\/01\/Taydennyskoulutus_Mostphotos_sosiaali-ja-terveysala-1024x682.jpg","datePublished":"2025-01-29T10:15:11+00:00","author":{"@id":"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/#\/schema\/person\/e561f7cf950913045543e3bbd3efa957"},"breadcrumb":{"@id":"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/2025\/01\/29\/sairaanhoitajat-ammattilaisia-vai-kasipareja\/#breadcrumb"},"inLanguage":"fi","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/2025\/01\/29\/sairaanhoitajat-ammattilaisia-vai-kasipareja\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fi","@id":"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/2025\/01\/29\/sairaanhoitajat-ammattilaisia-vai-kasipareja\/#primaryimage","url":"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/wp-content\/uploads\/sites\/6\/2025\/01\/Taydennyskoulutus_Mostphotos_sosiaali-ja-terveysala.jpg","contentUrl":"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/wp-content\/uploads\/sites\/6\/2025\/01\/Taydennyskoulutus_Mostphotos_sosiaali-ja-terveysala.jpg","width":2000,"height":1333,"caption":"Hoitaja pit\u00e4\u00e4 k\u00e4dest\u00e4 ik\u00e4\u00e4ntyv\u00e4\u00e4 ihmist\u00e4."},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/2025\/01\/29\/sairaanhoitajat-ammattilaisia-vai-kasipareja\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Sairaanhoitajat: ammattilaisia vai k\u00e4sipareja?"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/#website","url":"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/","name":"Puheenvuoroja","description":"","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"fi"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/#\/schema\/person\/e561f7cf950913045543e3bbd3efa957","name":"Viestint\u00e4","url":"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/author\/ristol\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3108","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/wp-json\/wp\/v2\/users\/192"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3108"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3108\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":3110,"href":"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3108\/revisions\/3110"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3108"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3108"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/blogs.uef.fi\/puheenvuoroja\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3108"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}