{"id":799,"date":"2018-01-08T06:27:25","date_gmt":"2018-01-08T03:27:25","guid":{"rendered":"https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/?p=799"},"modified":"2025-07-25T12:12:06","modified_gmt":"2025-07-25T10:12:06","slug":"tyo-ja-opiskelupaikka-hyvinvoinnin-turvaajana","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/2018\/01\/08\/tyo-ja-opiskelupaikka-hyvinvoinnin-turvaajana\/","title":{"rendered":"Ty\u00f6- ja opiskelupaikka hyvinvoinnin turvaajana"},"content":{"rendered":"\n<figure class=\"wp-block-image\"><a href=\"https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/wp-content\/uploads\/sites\/9\/2017\/06\/PoikonenHeidi.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"100\" height=\"130\" src=\"https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/wp-content\/uploads\/sites\/9\/2017\/06\/PoikonenHeidi.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-551\" \/><\/a><\/figure>\n\n\n\n<p>\u00a0<strong>Heidi Poikonen<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><em>Kirjoittaja ty\u00f6skentelee oikeustieteiden laitoksella sosiaalioikeuden yliopisto-opettajana.<\/em><\/p>\n\n\n\n<p><strong>K\u00c4SITTELIMME LUKUVUODEN <\/strong>alussa laitoksemme henkil\u00f6kuntakokouksessa <a href=\"https:\/\/www.lakimiesliitto.fi\/oikkarit\/ajankohtaista\/oikkari-ei-kiusaa\/\">Lakimiesliiton toteuttamaa kysely\u00e4<\/a>, josta nousi esille huoli kiusaamisesta oikeustieteellisiss\u00e4 yksik\u00f6iss\u00e4.&nbsp; Sittemmin <em>#metoo<\/em>-someilmi\u00f6n ja <em>#mill\u00e4oikeudella<\/em>-kampanjan my\u00f6t\u00e4 esille on noussut huolestuttavia tietoja seksuaalisen h\u00e4irinn\u00e4n yleisyydest\u00e4 my\u00f6s oikeudellisella alalla. Vaikeista aiheista huolimatta on ollut ilo huomata, ett\u00e4 sek\u00e4 opiskelijoiden ett\u00e4 henkil\u00f6kunnan parissa on ollut selke\u00e4sti havaittavissa innostusta puuttua ilmenneisiin ongelmiin ja huoliin. Olemme perustaneet henkil\u00f6kunnan ja opiskelijoiden yhteisen ty\u00f6ryhm\u00e4n, jonka tarkoituksena on ollut l\u00e4hte\u00e4 valmistelemaan erilaisia toimenpiteit\u00e4 syrjint\u00e4\u00e4n, h\u00e4irint\u00e4\u00e4n ja kiusaamiseen puuttumiseksi. Ty\u00f6ryhm\u00e4ss\u00e4 olemme hyv\u00e4ss\u00e4 hengess\u00e4 kuunnelleet toistemme kokemuksia ja mielipiteit\u00e4 sek\u00e4 ideoineet yksikk\u00f6mme vahvuuksien pohjalta erilaisia toimintamalleja ensi vuodelle. Vuoden 2017 viimeisess\u00e4 henkil\u00f6kuntakokouksessa ty\u00f6ryhm\u00e4mme vet\u00e4j\u00e4 professori Anssi Kein\u00e4nen esitteli ideoitamme henkil\u00f6kunnalle ja kokouksen opiskelijaedustajille.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>OLEMME KESKUSTELLEET<\/strong> ty\u00f6ryhm\u00e4ss\u00e4 eritt\u00e4in valitettavien kiusaamiskokemusten lis\u00e4ksi my\u00f6s yleisemmin hyvinvoinnista. Oikeustieteiden laitos on meid\u00e4n yhteinen ty\u00f6- ja opiskelupaikkamme, jossa viet\u00e4mme paljon aikaa ja jonka ilmapiirill\u00e4 on suuri vaikutus jokaisen yleiseen hyvinvointiin. Sek\u00e4 opiskelijoiden ett\u00e4 tutkijoiden ty\u00f6p\u00e4iv\u00e4t voivat veny\u00e4 pitkiksi ja ty\u00f6skentelyyn voi liitty\u00e4 henkisi\u00e4 paineita ja muita stressin aiheuttajia. T\u00e4ss\u00e4 suhteessa muilta yksik\u00f6n j\u00e4senilt\u00e4 saadulla tuella on suuri merkitys. Yksi yksikk\u00f6mme ominaispiirre ja toisaalta haaste on et\u00e4ty\u00f6skentelyn suuri m\u00e4\u00e4r\u00e4, mik\u00e4 koskee niin opiskelijoita kuin henkil\u00f6kuntaakin. Tuen saaminen ja yhteishengen rakentaminen et\u00e4n\u00e4 voi olla haasteellista; et\u00e4ty\u00f6t\u00e4 tekev\u00e4n voi olla vaikeaa p\u00e4\u00e4st\u00e4 osaksi yhteis\u00f6\u00e4 ja kokea saavansa silt\u00e4 tukea.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>VUOSI 2018<\/strong> tulee olemaan hyvinvoinnin teemavuosi oikeustieteiden laitoksella. Olemme p\u00e4\u00e4tt\u00e4neet yhdess\u00e4 l\u00e4hte\u00e4 rakentamaan entist\u00e4 parempaa opiskelu- ja ty\u00f6paikkaa meille kaikille, huomioiden luonnollisesti my\u00f6s et\u00e4opiskelijat ja \u2013ty\u00f6ntekij\u00e4t. Tarkoituksena on tiedostaa ty\u00f6- ja opiskeluhyvinvointia uhkaavia tekij\u00f6it\u00e4 ja pyrki\u00e4 k\u00e4ytt\u00e4m\u00e4\u00e4n hyv\u00e4ksemme yksikk\u00f6mme vahvuuksia, kuten pienen yksik\u00f6n dynaamisuutta, vahvistaen vallitsevaa yhteishenke\u00e4. Avaamme tammikuussa opiskelijoille ja henkil\u00f6kunnalle kyselyn, jonka avulla pyrimme kartoittamaan erilaisia kokemuksia hyvinvoinnista ja sen haasteista. Haluamme, ett\u00e4 jokainen yksikk\u00f6mme j\u00e4sen saa \u00e4\u00e4nens\u00e4 kuuluviin. Opiskelijoiden ja ty\u00f6ntekij\u00f6iden hyvinvointi vaikuttaa siihen, millaista tulosta saamme yhdess\u00e4 aikaan ja miten houkutteleva ty\u00f6- ja opiskelupaikka yksikk\u00f6mme on. Kyse on meid\u00e4n jokaisen yhteisest\u00e4 asiasta ja toivommekin, ett\u00e4 kaikki oikeustieteellisen yhteis\u00f6mme j\u00e4senet l\u00e4htev\u00e4t innolla mukaan teemavuoteen. Ideoita otetaan mielell\u00e4\u00e4n vastaan!<\/p>\n\n\n\n<p>Lis\u00e4tietoja ty\u00f6ryhm\u00e4n toiminnasta antavat ryhm\u00e4n vet\u00e4j\u00e4t, professori <strong>Anssi Kein\u00e4nen<\/strong> (anssi.keinanen@uef.fi) ja tutkimusavustaja <strong>Oskari Korhonen<\/strong> (oskari.korhonen@uef.fi).<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>\u00a0Heidi Poikonen Kirjoittaja ty\u00f6skentelee oikeustieteiden laitoksella sosiaalioikeuden yliopisto-opettajana. K\u00c4SITTELIMME LUKUVUODEN alussa laitoksemme henkil\u00f6kuntakokouksessa Lakimiesliiton toteuttamaa kysely\u00e4, josta nousi esille huoli kiusaamisesta oikeustieteellisiss\u00e4 yksik\u00f6iss\u00e4.&nbsp; Sittemmin #metoo-someilmi\u00f6n ja #mill\u00e4oikeudella-kampanjan my\u00f6t\u00e4 esille on noussut huolestuttavia tietoja seksuaalisen h\u00e4irinn\u00e4n yleisyydest\u00e4 my\u00f6s oikeudellisella alalla. Vaikeista aiheista huolimatta on ollut ilo huomata, ett\u00e4 sek\u00e4 opiskelijoiden ett\u00e4 henkil\u00f6kunnan parissa on ollut selke\u00e4sti [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":47,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[585,581,579,583,577,153],"class_list":["post-799","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-uncategorized","tag-hairinta","tag-hyvinvointi","tag-kiusaaminen","tag-opiskeluhyvinvointi","tag-tyohyvinvointi","tag-yliopisto"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.3 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Ty\u00f6- ja opiskelupaikka hyvinvoinnin turvaajana - OIKEUTTA KOHTUUDELLA \u2013 THE BLOG OF UEF LAW SCHOOL<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/2018\/01\/08\/tyo-ja-opiskelupaikka-hyvinvoinnin-turvaajana\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fi_FI\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Ty\u00f6- ja opiskelupaikka hyvinvoinnin turvaajana - OIKEUTTA KOHTUUDELLA \u2013 THE BLOG OF UEF LAW SCHOOL\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"\u00a0Heidi Poikonen Kirjoittaja ty\u00f6skentelee oikeustieteiden laitoksella sosiaalioikeuden yliopisto-opettajana. K\u00c4SITTELIMME LUKUVUODEN alussa laitoksemme henkil\u00f6kuntakokouksessa Lakimiesliiton toteuttamaa kysely\u00e4, josta nousi esille huoli kiusaamisesta oikeustieteellisiss\u00e4 yksik\u00f6iss\u00e4.&nbsp; Sittemmin #metoo-someilmi\u00f6n ja #mill\u00e4oikeudella-kampanjan my\u00f6t\u00e4 esille on noussut huolestuttavia tietoja seksuaalisen h\u00e4irinn\u00e4n yleisyydest\u00e4 my\u00f6s oikeudellisella alalla. Vaikeista aiheista huolimatta on ollut ilo huomata, ett\u00e4 sek\u00e4 opiskelijoiden ett\u00e4 henkil\u00f6kunnan parissa on ollut selke\u00e4sti [&hellip;]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/2018\/01\/08\/tyo-ja-opiskelupaikka-hyvinvoinnin-turvaajana\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"OIKEUTTA KOHTUUDELLA \u2013 THE BLOG OF UEF LAW SCHOOL\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2018-01-08T03:27:25+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2025-07-25T10:12:06+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/wp-content\/uploads\/sites\/9\/2017\/06\/PoikonenHeidi.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"100\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"130\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Oikeustieteet, UEF Law School\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Kirjoittanut\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Oikeustieteet, UEF Law School\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Arvioitu lukuaika\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"3 minuuttia\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogs.uef.fi\\\/oikeuttakohtuudella\\\/2018\\\/01\\\/08\\\/tyo-ja-opiskelupaikka-hyvinvoinnin-turvaajana\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogs.uef.fi\\\/oikeuttakohtuudella\\\/2018\\\/01\\\/08\\\/tyo-ja-opiskelupaikka-hyvinvoinnin-turvaajana\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"Oikeustieteet, UEF Law School\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogs.uef.fi\\\/oikeuttakohtuudella\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/f0ba4af088b920da8687e1ac1dd43455\"},\"headline\":\"Ty\u00f6- ja opiskelupaikka hyvinvoinnin turvaajana\",\"datePublished\":\"2018-01-08T03:27:25+00:00\",\"dateModified\":\"2025-07-25T10:12:06+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogs.uef.fi\\\/oikeuttakohtuudella\\\/2018\\\/01\\\/08\\\/tyo-ja-opiskelupaikka-hyvinvoinnin-turvaajana\\\/\"},\"wordCount\":439,\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogs.uef.fi\\\/oikeuttakohtuudella\\\/2018\\\/01\\\/08\\\/tyo-ja-opiskelupaikka-hyvinvoinnin-turvaajana\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/blogs.uef.fi\\\/oikeuttakohtuudella\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/9\\\/2017\\\/06\\\/PoikonenHeidi.jpg\",\"keywords\":[\"h\u00e4irint\u00e4\",\"hyvinvointi\",\"kiusaaminen\",\"opiskeluhyvinvointi\",\"ty\u00f6hyvinvointi\",\"yliopisto\"],\"articleSection\":[\"Uncategorized\"],\"inLanguage\":\"fi\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogs.uef.fi\\\/oikeuttakohtuudella\\\/2018\\\/01\\\/08\\\/tyo-ja-opiskelupaikka-hyvinvoinnin-turvaajana\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blogs.uef.fi\\\/oikeuttakohtuudella\\\/2018\\\/01\\\/08\\\/tyo-ja-opiskelupaikka-hyvinvoinnin-turvaajana\\\/\",\"name\":\"Ty\u00f6- ja opiskelupaikka hyvinvoinnin turvaajana - OIKEUTTA KOHTUUDELLA \u2013 THE BLOG OF UEF LAW SCHOOL\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogs.uef.fi\\\/oikeuttakohtuudella\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogs.uef.fi\\\/oikeuttakohtuudella\\\/2018\\\/01\\\/08\\\/tyo-ja-opiskelupaikka-hyvinvoinnin-turvaajana\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogs.uef.fi\\\/oikeuttakohtuudella\\\/2018\\\/01\\\/08\\\/tyo-ja-opiskelupaikka-hyvinvoinnin-turvaajana\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/blogs.uef.fi\\\/oikeuttakohtuudella\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/9\\\/2017\\\/06\\\/PoikonenHeidi.jpg\",\"datePublished\":\"2018-01-08T03:27:25+00:00\",\"dateModified\":\"2025-07-25T10:12:06+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogs.uef.fi\\\/oikeuttakohtuudella\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/f0ba4af088b920da8687e1ac1dd43455\"},\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogs.uef.fi\\\/oikeuttakohtuudella\\\/2018\\\/01\\\/08\\\/tyo-ja-opiskelupaikka-hyvinvoinnin-turvaajana\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"fi\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/blogs.uef.fi\\\/oikeuttakohtuudella\\\/2018\\\/01\\\/08\\\/tyo-ja-opiskelupaikka-hyvinvoinnin-turvaajana\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fi\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogs.uef.fi\\\/oikeuttakohtuudella\\\/2018\\\/01\\\/08\\\/tyo-ja-opiskelupaikka-hyvinvoinnin-turvaajana\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blogs.uef.fi\\\/oikeuttakohtuudella\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/9\\\/2017\\\/06\\\/PoikonenHeidi.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/blogs.uef.fi\\\/oikeuttakohtuudella\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/9\\\/2017\\\/06\\\/PoikonenHeidi.jpg\",\"width\":100,\"height\":130},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogs.uef.fi\\\/oikeuttakohtuudella\\\/2018\\\/01\\\/08\\\/tyo-ja-opiskelupaikka-hyvinvoinnin-turvaajana\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\\\/\\\/blogs.uef.fi\\\/oikeuttakohtuudella\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Ty\u00f6- ja opiskelupaikka hyvinvoinnin turvaajana\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogs.uef.fi\\\/oikeuttakohtuudella\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blogs.uef.fi\\\/oikeuttakohtuudella\\\/\",\"name\":\"OIKEUTTA KOHTUUDELLA \u2013 THE BLOG OF UEF LAW SCHOOL\",\"description\":\"\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/blogs.uef.fi\\\/oikeuttakohtuudella\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"fi\"},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogs.uef.fi\\\/oikeuttakohtuudella\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/f0ba4af088b920da8687e1ac1dd43455\",\"name\":\"Oikeustieteet, UEF Law School\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fi\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/46c6336c730cf4a8d906dd4fc5719468732f2f986a2b0e3be1a516cec3c3320a?s=96&r=g\",\"url\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/46c6336c730cf4a8d906dd4fc5719468732f2f986a2b0e3be1a516cec3c3320a?s=96&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/46c6336c730cf4a8d906dd4fc5719468732f2f986a2b0e3be1a516cec3c3320a?s=96&r=g\",\"caption\":\"Oikeustieteet, UEF Law School\"},\"url\":\"https:\\\/\\\/blogs.uef.fi\\\/oikeuttakohtuudella\\\/author\\\/oskkor\\\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Ty\u00f6- ja opiskelupaikka hyvinvoinnin turvaajana - OIKEUTTA KOHTUUDELLA \u2013 THE BLOG OF UEF LAW SCHOOL","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/2018\/01\/08\/tyo-ja-opiskelupaikka-hyvinvoinnin-turvaajana\/","og_locale":"fi_FI","og_type":"article","og_title":"Ty\u00f6- ja opiskelupaikka hyvinvoinnin turvaajana - OIKEUTTA KOHTUUDELLA \u2013 THE BLOG OF UEF LAW SCHOOL","og_description":"\u00a0Heidi Poikonen Kirjoittaja ty\u00f6skentelee oikeustieteiden laitoksella sosiaalioikeuden yliopisto-opettajana. K\u00c4SITTELIMME LUKUVUODEN alussa laitoksemme henkil\u00f6kuntakokouksessa Lakimiesliiton toteuttamaa kysely\u00e4, josta nousi esille huoli kiusaamisesta oikeustieteellisiss\u00e4 yksik\u00f6iss\u00e4.&nbsp; Sittemmin #metoo-someilmi\u00f6n ja #mill\u00e4oikeudella-kampanjan my\u00f6t\u00e4 esille on noussut huolestuttavia tietoja seksuaalisen h\u00e4irinn\u00e4n yleisyydest\u00e4 my\u00f6s oikeudellisella alalla. Vaikeista aiheista huolimatta on ollut ilo huomata, ett\u00e4 sek\u00e4 opiskelijoiden ett\u00e4 henkil\u00f6kunnan parissa on ollut selke\u00e4sti [&hellip;]","og_url":"https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/2018\/01\/08\/tyo-ja-opiskelupaikka-hyvinvoinnin-turvaajana\/","og_site_name":"OIKEUTTA KOHTUUDELLA \u2013 THE BLOG OF UEF LAW SCHOOL","article_published_time":"2018-01-08T03:27:25+00:00","article_modified_time":"2025-07-25T10:12:06+00:00","og_image":[{"width":100,"height":130,"url":"https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/wp-content\/uploads\/sites\/9\/2017\/06\/PoikonenHeidi.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"Oikeustieteet, UEF Law School","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Kirjoittanut":"Oikeustieteet, UEF Law School","Arvioitu lukuaika":"3 minuuttia"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/2018\/01\/08\/tyo-ja-opiskelupaikka-hyvinvoinnin-turvaajana\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/2018\/01\/08\/tyo-ja-opiskelupaikka-hyvinvoinnin-turvaajana\/"},"author":{"name":"Oikeustieteet, UEF Law School","@id":"https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/#\/schema\/person\/f0ba4af088b920da8687e1ac1dd43455"},"headline":"Ty\u00f6- ja opiskelupaikka hyvinvoinnin turvaajana","datePublished":"2018-01-08T03:27:25+00:00","dateModified":"2025-07-25T10:12:06+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/2018\/01\/08\/tyo-ja-opiskelupaikka-hyvinvoinnin-turvaajana\/"},"wordCount":439,"image":{"@id":"https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/2018\/01\/08\/tyo-ja-opiskelupaikka-hyvinvoinnin-turvaajana\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/wp-content\/uploads\/sites\/9\/2017\/06\/PoikonenHeidi.jpg","keywords":["h\u00e4irint\u00e4","hyvinvointi","kiusaaminen","opiskeluhyvinvointi","ty\u00f6hyvinvointi","yliopisto"],"articleSection":["Uncategorized"],"inLanguage":"fi"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/2018\/01\/08\/tyo-ja-opiskelupaikka-hyvinvoinnin-turvaajana\/","url":"https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/2018\/01\/08\/tyo-ja-opiskelupaikka-hyvinvoinnin-turvaajana\/","name":"Ty\u00f6- ja opiskelupaikka hyvinvoinnin turvaajana - OIKEUTTA KOHTUUDELLA \u2013 THE BLOG OF UEF LAW SCHOOL","isPartOf":{"@id":"https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/2018\/01\/08\/tyo-ja-opiskelupaikka-hyvinvoinnin-turvaajana\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/2018\/01\/08\/tyo-ja-opiskelupaikka-hyvinvoinnin-turvaajana\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/wp-content\/uploads\/sites\/9\/2017\/06\/PoikonenHeidi.jpg","datePublished":"2018-01-08T03:27:25+00:00","dateModified":"2025-07-25T10:12:06+00:00","author":{"@id":"https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/#\/schema\/person\/f0ba4af088b920da8687e1ac1dd43455"},"breadcrumb":{"@id":"https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/2018\/01\/08\/tyo-ja-opiskelupaikka-hyvinvoinnin-turvaajana\/#breadcrumb"},"inLanguage":"fi","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/2018\/01\/08\/tyo-ja-opiskelupaikka-hyvinvoinnin-turvaajana\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fi","@id":"https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/2018\/01\/08\/tyo-ja-opiskelupaikka-hyvinvoinnin-turvaajana\/#primaryimage","url":"https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/wp-content\/uploads\/sites\/9\/2017\/06\/PoikonenHeidi.jpg","contentUrl":"https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/wp-content\/uploads\/sites\/9\/2017\/06\/PoikonenHeidi.jpg","width":100,"height":130},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/2018\/01\/08\/tyo-ja-opiskelupaikka-hyvinvoinnin-turvaajana\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Ty\u00f6- ja opiskelupaikka hyvinvoinnin turvaajana"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/#website","url":"https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/","name":"OIKEUTTA KOHTUUDELLA \u2013 THE BLOG OF UEF LAW SCHOOL","description":"","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"fi"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/#\/schema\/person\/f0ba4af088b920da8687e1ac1dd43455","name":"Oikeustieteet, UEF Law School","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fi","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/46c6336c730cf4a8d906dd4fc5719468732f2f986a2b0e3be1a516cec3c3320a?s=96&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/46c6336c730cf4a8d906dd4fc5719468732f2f986a2b0e3be1a516cec3c3320a?s=96&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/46c6336c730cf4a8d906dd4fc5719468732f2f986a2b0e3be1a516cec3c3320a?s=96&r=g","caption":"Oikeustieteet, UEF Law School"},"url":"https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/author\/oskkor\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/799","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/wp-json\/wp\/v2\/users\/47"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=799"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/799\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2911,"href":"https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/799\/revisions\/2911"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=799"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=799"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/blogs.uef.fi\/oikeuttakohtuudella\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=799"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}