{"version":"1.0","provider_name":"Et\u00e4johtaminen ja viestint\u00e4","provider_url":"https:\/\/blogs.uef.fi\/etajohtaminen","title":"Millaista osaamista et\u00e4johtajalta vaaditaan? - Et\u00e4johtaminen ja viestint\u00e4","type":"rich","width":600,"height":338,"html":"<blockquote class=\"wp-embedded-content\" data-secret=\"2uxutBzEhk\"><a href=\"https:\/\/blogs.uef.fi\/etajohtaminen\/2022\/06\/22\/millaista-osaamista-etajohtajalta-vaaditaan\/\">Millaista osaamista et\u00e4johtajalta vaaditaan?<\/a><\/blockquote><iframe sandbox=\"allow-scripts\" security=\"restricted\" src=\"https:\/\/blogs.uef.fi\/etajohtaminen\/2022\/06\/22\/millaista-osaamista-etajohtajalta-vaaditaan\/embed\/#?secret=2uxutBzEhk\" width=\"600\" height=\"338\" title=\"&#8221;Millaista osaamista et\u00e4johtajalta vaaditaan?&#8221; &#8212; Et\u00e4johtaminen ja viestint\u00e4\" data-secret=\"2uxutBzEhk\" frameborder=\"0\" marginwidth=\"0\" marginheight=\"0\" scrolling=\"no\" class=\"wp-embedded-content\"><\/iframe><script type=\"text\/javascript\">\n\/* <![CDATA[ *\/\n\/*! This file is auto-generated *\/\n!function(d,l){\"use strict\";l.querySelector&&d.addEventListener&&\"undefined\"!=typeof URL&&(d.wp=d.wp||{},d.wp.receiveEmbedMessage||(d.wp.receiveEmbedMessage=function(e){var t=e.data;if((t||t.secret||t.message||t.value)&&!\/[^a-zA-Z0-9]\/.test(t.secret)){for(var s,r,n,a=l.querySelectorAll('iframe[data-secret=\"'+t.secret+'\"]'),o=l.querySelectorAll('blockquote[data-secret=\"'+t.secret+'\"]'),c=new RegExp(\"^https?:$\",\"i\"),i=0;i<o.length;i++)o[i].style.display=\"none\";for(i=0;i<a.length;i++)s=a[i],e.source===s.contentWindow&&(s.removeAttribute(\"style\"),\"height\"===t.message?(1e3<(r=parseInt(t.value,10))?r=1e3:~~r<200&&(r=200),s.height=r):\"link\"===t.message&&(r=new URL(s.getAttribute(\"src\")),n=new URL(t.value),c.test(n.protocol))&&n.host===r.host&&l.activeElement===s&&(d.top.location.href=t.value))}},d.addEventListener(\"message\",d.wp.receiveEmbedMessage,!1),l.addEventListener(\"DOMContentLoaded\",function(){for(var e,t,s=l.querySelectorAll(\"iframe.wp-embedded-content\"),r=0;r<s.length;r++)(t=(e=s[r]).getAttribute(\"data-secret\"))||(t=Math.random().toString(36).substring(2,12),e.src+=\"#?secret=\"+t,e.setAttribute(\"data-secret\",t)),e.contentWindow.postMessage({message:\"ready\",secret:t},\"*\")},!1)))}(window,document);\n\/\/# sourceURL=https:\/\/blogs.uef.fi\/etajohtaminen\/wp-includes\/js\/wp-embed.min.js\n\/* ]]> *\/\n<\/script>\n","thumbnail_url":"https:\/\/blogs.uef.fi\/etajohtaminen\/wp-content\/uploads\/sites\/164\/2022\/06\/businessman-gc35c215b9_1920.jpg","thumbnail_width":1920,"thumbnail_height":842,"description":"Olen viime aikoina haastattelut tutkimusprojektiamme varten useita kymmeni\u00e4 johtajia aina suurten IT-alan yritysten johtoryhm\u00e4n j\u00e4senist\u00e4 pienempien tiimien vet\u00e4jiin. Tyypillisesti haastateltavat ovat kokeneet et\u00e4johtamisen perinteist\u00e4 l\u00e4hijohtamista haastavammaksi, eik\u00e4 vuosikymmenten takaisilla johtamisopeilla tahdo en\u00e4\u00e4 p\u00e4rj\u00e4t\u00e4 nykyp\u00e4iv\u00e4n digitaalisessa ty\u00f6ymp\u00e4rist\u00f6ss\u00e4. Johtajien kokemus heid\u00e4n omista valmiuksistaan et\u00e4ty\u00f6n ja virtuaalitiimien johtamiseen vaihtelee \u00e4\u00e4rest\u00e4 laitaan. K\u00e4ynniss\u00e4 oleva ty\u00f6ntekemisen paikan ja tavan murros [&hellip;]"}